5 wrede maar effectieve apps voor het omgaan met vervelende collega's
Advertentie
Zoveel als tv ons zou willen laten geloven, zijn de meeste kantoren niet zoals parken en recreatie of Brooklyn Nine-Nine waar al je collega's je vrienden en familie worden. De kans is groot dat je vervelende collega's en bazen hebt, dus gebruik deze wrede maar effectieve apps om ze aan te pakken.
Het is niet altijd raadzaam om vergeldingsmaatregelen te nemen in de omgang met collega's, maar soms voelt het alsof een paar van hen het verdienen. Dit zijn de apps die je kunt gebruiken wanneer je andere opties hebt uitgeput en zelfs hebt behandeld met boze of onbeleefde e-mails 10 e-mailtips voor het omgaan met boze, trollish of onbeleefde e-mails 10 e-mailtips voor het omgaan met boze, trollish of onbeleefde e-mails Het is ongelooflijk frustrerend om je e-mailinbox alleen te controleren om een volledig hatelijk bericht te vinden. Waarom doen mensen in hemelsnaam zo? Dat gezegd hebbende, je moet leren hoe je jezelf kunt verdedigen terwijl ... Lees meer. Maar voor het geval u niet zo agressief wilt zijn, zou de laatste aanbeveling u constructief advies moeten geven.
Moet een e-mail (web) zijn geweest: voor collega's die te veel vergaderingen hebben opgezet
Sommige bazen en collega's houden ervan vergaderingen te houden om elk klein probleem te bespreken. Vaker wel dan niet zijn deze vergaderingen tijdverspilling voor alle betrokkenen. Als je vastzit in zo'n vergadering die gemakkelijk een e-mail had kunnen zijn, gebruik dan deze app om ze anoniem te laten weten.
Had een e-mail moeten zijn waarmee u anonieme e-mails kunt verzenden Anonieme e-mails verzenden: 5 Stealthy-methoden Anonieme e-mails verzenden: 5 Stealthy-methoden Een anonieme e-mail verzenden is niet moeilijk. En er zijn legitieme redenen om een anoniem e-mailaccount te gebruiken. We laten u zien hoe. Lees verder . Er zijn twee verschillende e-mailadressen die u kunt gebruiken: om alle deelnemers te e-mailen, of om alleen de organisator te berichten.
Het is meestal geen goed idee om iemand in het openbaar een naam te geven en te schamen, dus gebruik de optie Alleen organisator zo vaak mogelijk. De e-mail moet worden bijgevoegd met een iCalendar-bestand (of ICS-bestandstype), het standaardformaat voor alle kalendertoepassingen.
De ontvanger krijgt een e-mail waarin wordt verteld dat iemand in de vergadering dacht dat het tijdverspilling was, zonder ooit uw identiteit te onthullen. Dit is alles wat ze nodig hebben om te stoppen met het plannen van steeds meer vergaderingen.
Minimize.Email (web): voor collega's die te veel e-mails hebben verzonden
Vergaderingen zijn meer storend dan e-mails, maar constante e-mails zijn stressvol 6 Eenvoudige trucs om e-mailstress te verminderen 6 Eenvoudige trucs om e-mailstress te verminderen Omgaan met e-mail is het beste deel van mijn dag. Heeft niemand ooit gezegt. Hebt u alle tips nodig om uw e-mailinbox te beheren? Wij kunnen u helpen! Lees meer ook. Ze leiden je af van de taak die je doet, ze overbelasten je inbox met rommel en ze zijn vaak helemaal overbodig.
Minimize.Email stuurt een anonieme e-mail naar een collega of baas die de gewoonte heeft om veel te veel e-mails te verzenden voor triviale dingen. De e-mails zijn niet bepaald onbeleefd, maar ze zijn bot genoeg om het bericht over te brengen. En ja, de ontvanger zal niet weten dat jij het bent. Zoals de app trots zegt, hebben ze bijna 14.000 e-mails verzonden zonder dat iemand ontslagen werd.
Nudge Notes (Web): stuur anonieme klachten via e-mail of sms
Nudge Notes houdt ook van het idee om anonieme e-mails te sturen met uw collega's of bazen over wat ze verkeerd doen. En het heeft nog een aantal sjablonen, samen met oplossingen voor de overtreder.
Kies uit categorieën zoals baas / collega, hygiëne, gewoonten, levenskeuzes, enzovoort, waarna u specifieke onderwerpen krijgt voor elke categorie. In de categorie baas / medewerker kunt u bijvoorbeeld iemand informeren over hoe zij geen input accepteren of leiderschapsvaardigheden missen, en andere berichten verzenden die u waarschijnlijk niet tegen iemand kunt zeggen.
Kies waarover je wilt klagen, stel de toon in (hard of behulpzaam), bekijk een voorbeeld van de berichtsjabloon en stuur deze naar het e-mailadres of telefoonnummer van die persoon.
Elk bericht ook een 'oplossing', wat een leuke touch is. Nudge Notes gaat niet alleen over klachten, maar ook over het geven van die persoon stappen om zijn gedrag ten aanzien van de klacht te corrigeren.
GogoCall (Android): een telefoongesprek voeren om te ontsnappen
In de bocht genomen door die collega die nooit ophoudt met praten? Kun je geen uitweg vinden uit een vreselijk lastige situatie? Reik in je zak en klik vier keer op de aan / uit-knop van je telefoon. GogoCall zal een inkomend gesprek neppen om u te helpen ontsnappen.
In tegenstelling tot andere apps om inkomende oproepen op Android te vervalsen, onderscheidt GogoCall's eenvoudige mechanisme het. U plant het gesprek niet en vier keer tikken op de aan / uit-knop is onopvallend genoeg zodat u het direct voor de andere persoon kunt doen zonder dat hij iets vermoedt.
Met GogoCall kunt u ook instellen hoe de nepoproep eruit zal zien. Voeg een foto toe van iemand in je contactenlijst (zoals je familielid of je baas), of een volledig nep profiel. U kunt ook aanpassen hoe het inkomende oproepscherm eruit ziet. Vier tikken later kom je uit een ongemakkelijke situatie.
Downloaden: GogoCall voor Android (gratis)
GogoCall is niet op iPhone, maar er zijn andere vergelijkbare apps voor nepoproepen. Een van de meest aanbevolen en goed beoordeelde apps is KnockToCall, een betaalde app waarmee u op het scherm van uw iPhone klopt om een oproep te simuleren. Het werkt zelfs via je jeans.
Downloaden: KnockToCall voor iOS ($ 1, 99) [Niet langer beschikbaar]
Vraag een manager en vraag een baas (web): advies om elke collega aan te pakken
Niet elk probleem op de werkplek wordt geleverd met een app die dit aanpakt. Als je met een probleem te maken hebt, kan het helpen om advies te vragen aan een loopbaanmentor. 4 tips om contact op te nemen met iedereen en hen te vragen om je carrière-mentor te worden 4 tips om contact op te nemen met iemand & hen vragen om je carrière-mentor te zijn in een veld zijn mentoren essentieel. Helaas, je kunt geen mentor uit de schappen van Walmart halen. Hier zijn een paar tips bij het zoeken naar loopbaanbegeleiding. Lees verder . Als je er nog geen hebt, probeer dan de wekelijkse advieskolom van The Cut, Ask A Boss. De kolom is geschreven door Alison Green, auteur van het boek en de website Ask A Manager.
Op beide locaties lost Green veel voorkomende problemen op de werkplek op, waaronder externe werknemers, kantoormedewerkers en freelance werknemers. Onderwerpen variëren van de essentie van kantooretiquette tot collega's die altijd ruzie maken. Het gedeelte 'Advies over uw collega's' van Ask A Manager bevat zelfs veel suggesties voor het effectief omgaan met een collega.
Ask A Boss is een relatief nieuwe kolom, dus het bevat niet veel informatie, maar je kunt het volgen voor wekelijks geweldig advies. Ask A Manager heeft al een schat aan artikelen geschreven, dus als u problemen ondervindt, zoek dan op de site. De kans is groot dat u iets nuttigs zult vinden. En als je het leuk vindt, overweeg dan om het Ask A Manager-boek te kopen.
Wat te doen als je de irritante collega bent
Met deze apps en websites kun je de vervelende gewoonten van je collega aanvallen en hopelijk verandering teweegbrengen. Maar wat gebeurt er als iemand een van deze apps op jou gebruikt? Je weet misschien niet eens dat je lastig bent voor anderen.
Om te beginnen, schrijf een excuses-e-mail De kunst van de verontschuldiging: sorry zeggen met een e-mail (en meen het) De kunst van de verontschuldiging: sorry zeggen met een e-mail (en meen het) Goed verontschuldigen is niet eenvoudig. U kunt zich als volgt professioneel in een e-mail verontschuldigen, zodat u uw fouten kunt rechtzetten. Lees meer voor iedereen waarvan u denkt dat deze door u kan worden beïnvloed. Ga niet op zoek naar de collega die klaagde, want ze hebben die stappen waarschijnlijk genomen om anoniem te blijven. Neem verantwoordelijkheid en probeer vervolgens oplossingen te vinden voor het genoemde probleem.
Beeldtegoed: fizkes / Depositphotos
